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诚聘行政人事1名,有经验者优先

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发表于 2018-7-13 09:44 | 显示全部楼层 |阅读模式
招聘
招聘职位: 人事/行政/后勤 » 人事专员/助理
招聘人数: 1人
学历要求: 大专
工作经验: 1年
工资待遇: 2000-3000元
公司名称: 宣城摩尔提金属成型科技有限公司
公司地址: 郎溪县经济开发区建平大道与新庄路交口
所在区域: 县开发区
联系人: 谢小姐
联系电话: 请登录后查看本信息,谢谢!
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主要工作内容:1.应聘人员的预约,接待及面试
2.负责协助各部门进行人员招聘工作,包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等
3.员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理
4.公司内部员工档案的建立与管理
5.负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达
6.负责公司各部门的行政后勤类相关工作
7.负责部门一些日常行政事务,如各类盖章申请的管理等,并配合上级做好行政人事方面的工作
8.负责管理劳动合同、保密协议、房屋租赁协议以及各类人事行政文档
9.协助各部门做好节假日期间工作安排,包括值班安排、检查门窗、关闭电源电脑等工作;
10.负责企业资产配置(包括办公设备、办公用品)的管理工作,包括清点、维护、登记等;
11.负责离职员工的善后处理工作,包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等
12.负责组织企业文化建设工作,包包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等; 
13.其他突发事件的处理
人员要求:女士优先,有工作经验优先,能吃苦耐劳,诚实守信。
工作时间:8:00--12:00,13:00-17:00做五休二,节假日正常休,加班公司另行通知,按照国家规定计算加班工资。
公司包吃包住~
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 楼主| 发表于 2018-7-13 09:44 | 显示全部楼层
主要工作内容:1.应聘人员的预约,接待及面试1 R  y" l0 B( f1 ~, V; G: g
2.负责协助各部门进行人员招聘工作,包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等2 K. q5 |" C' o$ L0 h& W- ]
3.员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理
' ]7 y6 D+ X0 h) {' ]9 W& v4.公司内部员工档案的建立与管理  c! B4 s3 Z' b4 n7 k
5.负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达
* _, l: w( W5 e, c! L3 ?6.负责公司各部门的行政后勤类相关工作6 ]' J$ n+ Q: G' N4 R$ B
7.负责部门一些日常行政事务,如各类盖章申请的管理等,并配合上级做好行政人事方面的工作0 t1 _6 @+ L; x% m
8.负责管理劳动合同、保密协议、房屋租赁协议以及各类人事行政文档4 `, |7 F2 V) D( C( N' M
9.协助各部门做好节假日期间工作安排,包括值班安排、检查门窗、关闭电源电脑等工作;
: g+ e( V2 l( e# U10.负责企业资产配置(包括办公设备、办公用品)的管理工作,包括清点、维护、登记等;
$ ~/ Z' l7 Y% z, N11.负责离职员工的善后处理工作,包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等
' O4 u" `5 |# q12.负责组织企业文化建设工作,包包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等; 
; c1 h: f7 a) i+ R: S. k  R1 n13.其他突发事件的处理  |  T; D& L9 y) A* ^
人员要求:女士优先,有工作经验优先,能吃苦耐劳,诚实守信。( L" [* F* H6 M' x, W& m
工作时间:8:00--12:00,13:00-17:00做五休二,节假日正常休,加班公司另行通知,按照国家规定计算加班工资。" c) e0 x6 C/ w
公司包吃包住~
发表于 2018-7-13 13:35 | 显示全部楼层
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郎川大酒店欢迎您
你们公司地址在哪里
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 楼主| 发表于 2018-7-16 08:50 | 显示全部楼层
加入郎溪论坛公众微信平台,及时获取热门资讯
___ 发表于 2018-7-15 15:348 T* a3 h  Y% w# q2 J2 g" l  ^
你们公司地址在哪里
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郎溪县建平大道与新庄路交口   
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 楼主| 发表于 2018-7-16 08:50 | 显示全部楼层
郎溪九子装饰-郎溪中医院对面
___ 发表于 2018-7-15 15:34+ D3 T2 \( Z, K* Y5 a$ A: Q8 s* C
联系方式也没有

3 E$ M$ k3 u) f有的哦~15256340552谢女士' f( V7 |) G- z) h; H/ u  a; S2 w
     
 楼主| 发表于 2018-7-16 13:58 | 显示全部楼层
主要工作内容:1.应聘人员的预约,接待及面试
" _# E: q8 C1 z/ v6 b5 _2.负责协助各部门进行人员招聘工作,包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等
; E. G/ Z$ K0 o- c3 f3.员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理8 p1 E& W' b) g1 Q6 ]
4.公司内部员工档案的建立与管理; ^2 L2 u/ \5 I% p5 R  W
5.负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达
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7.负责部门一些日常行政事务,如各类盖章申请的管理等,并配合上级做好行政人事方面的工作$ O0 r6 ~' M) ?* l4 O! {
8.负责管理劳动合同、保密协议、房屋租赁协议以及各类人事行政文档
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10.负责企业资产配置(包括办公设备、办公用品)的管理工作,包括清点、维护、登记等;
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12.负责组织企业文化建设工作,包包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等; 
) S1 e# g5 o- N8 U' M13.其他突发事件的处理
. K( i) F9 S' ~0 z4 Q/ k% m人员要求:女士优先,有工作经验优先,能吃苦耐劳,诚实守信。+ _5 I* {2 s* y" {" z& c
工作时间:8:00--12:00,13:00-17:00做五休二,节假日正常休,加班公司另行通知,按照国家规定计算加班工资。& K9 {! l; Z8 @* Y- ^$ H
公司包吃包住~
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